来源：欧宝体肓官网进入 发布时间：2023-12-31 08:28:12
大庆工务段各总支、支部使用“三会一课”、主题党日等方法，环绕“安全文明建造”展开专题局势使命宣讲教育和职责意识教育，引导广大党员在安全文明建造中自动担任承责。
依照《大庆工务段安全文明建造示范点创立工作方案》方针要求，安排干部员工坚持“自下而上、上下互动”的准则，展开安全理念大评论、安全谚语大搜集活动，经过下发安全文明查询问卷、座谈评论等方法，搜集了“遵章守纪、履行规范、履职尽责、确保安全”等安全警句、谚语72条，安全文明查询问卷220份，并结合工务体系特征及干部员工定见主张，总结提炼出以安全职责观、安全法制观、安全诚信观等“八观”为主要内容的安全价值观，以及“安全便是政治、安全便是生命、安全便是效益、安全便是美好、安全便是展开”特征明显、务实管用、广泛认同的安全理念。
该段坚持靠近员工、主题明显、涵义深入准则，将安全理念、安全警句、安全誓词及安全价值观等作为主要内容，在全段38个班组设置了元素丰厚的安全文明角，以稠密的职场安全文明氛围熏陶员工；在员工更衣室、宿舍粘贴员工全家福相片，时间提示我们“您的安满是家人的美好”。
立异思想政治工作载体，经过开设员工定见主张“直通车”、每季举行“广言堂”等方法，做到言有回复、诉有回声，打通了服务员工“最终一公里”，年头以来累计回应和处理各类问题107件，让员工感触到了安排的温暖。坚持“建、管、用”相结合，继续深化“三线”及“五小建造”，不断改进员工生活条件，年头以来累计投入50.9万元，置办、增设、补葺设备设备32余处，以温馨舒适的环境聚合员工保安全的内动力。
依照“办理规范化、作业规范化”的整体要求，庆工把安全文明要素融入准则建造全过程、各环节，安排相关科室有方案、有要点地对现行230个安全规章准则、办法规范及作业指导书等逐个进行整理，并结合实际先后修订了《大庆工务段岗位安全职责》等10项规章准则；完善了《高铁有砟道岔改道》等8个作业指导书；细化了《晃车应急处置》等8项应急处置流程，形成了办理有规范、作业有规范、应急有预案、行为有准则的有用安全束缚。
深化推动员工“两违”积分定量查核+红线办理，坚持小问题给时机，大问题不手软的准则。今年以来，先后有825人次取得容错改错时机、有20人次积分到达上限及触碰安全红线遭到查核，有用束缚了员工作业行为；坚持正负鼓励相结合，对避免事端及发现安全危险危险员工进行奖赏，对产生严峻违章违纪问题员工进行言传身教教育，年头以来合计奖赏5人次。
展开以案说法、以案释纪教育4场次，极大调动了员工遵章守纪保安全的积极性。经过“岗位发掘、体系培养、典型引领”的整体思路，选树培养了以国铁集团技术交锋第一名、“火车头”奖章取得者张大治姓名命名的“张大治高铁钢轨探伤班”党内安全优质品牌，并取得了高铁钢轨无职责漏探的优异成绩，在安全出产上成为了一面明显的旗号。
